人と組織をととのえるラジオ
高橋沙知｜組織をととのえる人
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人も組織も、ととのえる。
経営者の方とのリアルな対話や
現場で感じた
・人手不足
・組織のズレ
・本音が出ない空気
を、ゆるく言葉にしています。
なんとなく噛み合わない
採用しても人が定着しない
そんなときに
少し立ち止まって
“ととのえる”ヒントを。
社員旅行を“組織改善の時間”に変える
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