そのイライラ、実は“進化のサイン”かもしれません

配信ありがとうございます! 絶対的な信頼を生む親子コミュニケーション術の専門家として動いています。 自分のテクニックの言語化に困っていましたが、まさに、本日の配信がぴったり合致していました。 最近、どんどん変わっていく状況に、不安になることが幾度もありましたが「ズレが起こるのはいいこと」という言葉自体に救われました。 【理想のチーム】 ミッションの共通認識のもと、それぞれが必要だと思うことを積極的に主体的に行って、ミッション達成へ加速していくチーム です。 それを作るために、仲間集めをし続けています。

イライラから自分の価値観に気づくことができる‼️具体的なステップを教えて頂きありがとうございます😊

TMCのくみっこです。 イラッとしたら自分の価値観が明確になる 理想や現実を動かして一致させるのが幸せな状態 だからイライラは自己進化のスタート地点 ここまで教えていただいて希望が見えてきました。 本当にありがとうございます。 ★理想のチーム★ アットホームで優しいけれども甘やかさず、 可能性を信じて引き出してあげられる メンバー全員が進歩向上していける、 そんなチームを目指しています。

イライラ感情を進化させるということ、意識します！ イライラの深掘りをすることで、イライラがチャンスになる、自分の価値観が明確になる！ 自己進化のスタート地点というのがとても心に響きました！ 《理想のチーム》 お互いに良いところも悪いところも、違いも尊重でき、切磋琢磨し合える関係が築けるチームです。

イライラ、モヤモヤにこそ、発見と改善の余白がありますね☺️ イライラした時こそ、変化のチャンスだと思って楽しんでいきます！ 最近はほとんどイライラしなくなったので、イライラできる様に負荷をかけて行きたいと思います！ 理想のチームは、お互いの個性をうまく共鳴させながら、同じ方向のエネルギーを生み出しながら、求める結果に一進一退しながらも近づいていけるチームだと思います。 本日も学びをありがとうございました！

イライラが成長につながる可能性を秘めてるとは！ 一呼吸おいて、イライラに問いを深掘りしていきます。 【理想のチームとは】 ミッションが共通認識としてあり、リーダーが全員を引っ張っていけてる状態で、リーダに不足しているものを他のメンバーが自発的に補っている状態だと思いました。 そして、そんなチームを作っていきたいです！

配信ありがとうございます🙏イライラに進化のエネルギーがあることに、起業家や神経発達症者が持つエネルギーと相通づるものを感じ納得しました。 理想のチームは方向性や価値観が定まっていて成果に反映されるチームだと解釈しています。

おはようございます🌞 最近イライラすること多かったんですけど、 私はなんでイライラしたんだろうというところにフォーカスして深掘りしていくこと。 自分も出来てないからそうなってる可能性がある。 理想と現実のギャップがそのイライラを生んでいる イライラはエネルギー！自己進化のスタート地点！