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育休制度は世界一なのに使われない？その矛盾の正体
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日本の育休制度はOECD最長なのに、取得率は先進国最低。この矛盾の裏には「時間の非対称性」という構造問題がありました。伊藤忠商事の「出生率2倍・生産性5倍」の奇跡、従業員156人のサカタ製作所が育休100%を達成した逆転戦略から、2025年法改正の本質を読み解きます。
▼ 詳しくはnoteで📝
👉 https://note.com/zawa_4/n/n9e3ade101c67?sub_rt=share_pb
ハッシュタグ
#共育て #男性育休 #働き方改革 #2025年法改正 #人的資本経営 #伊藤忠商事 #サカタ製作所 #生産性向上 #少子化対策 #ワークライフバランス #毎日配信
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