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組織の違和感：第5章の後半
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勅使川原真衣さんの著書「結局、リーダーは何を変えればいいのか？組織の違和感」の第5章の後半部分を解説しています。人と人はどのようにすれ違うのか？上司と部下の事例をもとに考えを深めています。ソーシャルスタイルの活かし方についても取り上げていますので、ぜひご参考ください。
#勅使川原真衣
#組織の違和感
5月2日
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