#1007強いチームは、なぜ少ない力でも勝てるのか？

オサナイ先生、配信ありがとうございます！ 自社にとっての「1点」を決める事で、1人1人の役割の目的が明確になり、人材定着にも繋がるのではないかと思いました✨ YouTubeの方も拝見させていただきました！ アフタートークでは、動画だからこその工夫と花巻東の佐々木監督の裏話も聞けて面白かったです😆

スモールベースボールと昔言われていましたが、いかに効率良く点を取るか👍 ノーヒットでも一点が取れる野球の面白さ、皆で目指す方向が定まった上でのプロの仕事✨ シートノックのあのキャッチャーフライを打つ難しさ、1発で決まって時間内に終わらせるかっこよさは美しさすら感じますね😆👍

オサナイ先生、ありがとうございます😊 いやぁ。タイムリーなお話しでした💦 そもそもチームプレイが出来ていないんだなと痛感です。

はい！ しっかり背中を押されました😊 　　　　　　　　　　　　　　　　　 野球のことは運動オンチですので 分かりませんが会社に結び付ける お話はその通りだなぁ、と。 私のオフィスがスタートした時も やはりこのスタッフ全員の一体感 でした。 ですが最近は少しマンネリ化して いることをお話お聞きしながら 反省しました。 大切なお話をありがとうございます！

オサナイ先生 おはようございます！ 　 最近、職場の上司とよく話しているのは、｢僕らがやるのではPlayではなく、後輩スタッフを輝かせること。 アルバイトでも社員でも、店舗スタッフにはかわりはなく、御客様からみてもそこは関係ないですもんね😊 　 モチベーションをあげるには小さな成功体験が必要。 だからこそ、失敗してもいいから挑戦をさせる環境を作る。 　 ひとりの成功体験は波及して、更なる意欲につながり、それが全員になると、店舗力の引き上げになると思うので、スタッフを支える側でいたいと思います！