手取り10万円。15年正社員で働いたブラック企業からの退職月のお給料。

健康保険についてですが、退職日は4/30になっていますか？健康保険料は末日まで在籍すると、その当月分の健康保険料を次月に控除されます。 例)4/30退職→5月に振り込まれる給与から健康保険料控除 ただ、これは会社にとってもぱっちさんの健康保険料を半分負担しなくてはいけないので、大抵の会社は末日の前日を退職日にしていると思うのですが…退職日どうなっているかご確認してみてくださいね

退職日は4月30日にしました！ こっちで決めたので！ えと…じゃあ末にしてたらラッキーなんですかね？🤔w

配偶者の扶養に入る予定の方は得しないのですが、ぱっちさんの場合はよかったのかな…？なので、5月分の給与は健康保険・厚生年金2か月分引かれてます😂

つまり終わり…ですね🫠www

私も最終月少なかったです… でも、有給休暇を消化してから退職だから、最後のお給料が少ないんじゃないかな？？違うのかなー？ 退職の手続きの時に、最後のお給料少ないからねって言われました。 でも、他の会社の時、そんなに気にならなかったけどな…。 最後のところは大手だけど、中小と違うってこともないよねぇ？ と思って。 よくわかんないですね～💦

そうなんですよね！ ぼくはまだ4月分のお給料が5月に振り込まれると思ってて… よく分からない😂 大手でも中小でもそのへんは日本なら同じなはずですよね！ んー、やっぱりよくわからない😂😂😂 とりあえず明細待ちです！！

私は1/10付け辞めて2月のお給料が色々引かれて、手当てもなくて、めちゃくちゃ少なかったです… 基本給のみになっちゃったんだったかなー？ 説明ほしいですよね🥺💦

1月はほんとえぐそう🥹 説明は欲しかったけど、話す間もなくいなくなったのはぼく…😂😂😂

それでもお給料の詳細のお知らせくらいくれてもいいのに💦

それは間違いないです😇そこは明細書依頼中です！

そうそう！！ 僕は最後が半月分の給料になって、マイナスになるからって、何かの税金を自分で納めてくれないって言われました😅 最後の最後に税金の恐ろしさを知りました🥶🥶

なるほどー そういうもんなんですね🥹 ぼくはそんな話もしてへんから何も知りませんでした😂

そんな事情もあるんですね😳 まさに、やめてみないとわからないですね…明細編も気になります！

そんなことがあるみたいです！ 知らなかった🥹 明細はここでも話すけど、もう𝕏にアップしてしまおうかな😂