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👉️ A128.共感はあるのに動かないチームが変わる問い
共感は足りている。
でも、なぜか動かない。
そのとき必要なのは、
「もっと頑張らせること」でも
「正解を示すこと」でもありません。
共感が止まってしまった“場所”に戻り、
行動が自然に生まれる問いを、そっと置くこと。
この放送では、
優しさを壊さず、
努力も強制せず、
チームが“本来の動き”を取り戻していく
エボカティブ・コミュニケーション(EvC)の対話構造をお話ししています。
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