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#Link40 令和8年度の健康経営方針が指し示す組織づくりとは
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今回の放送は以下3日分の総集編＋αです！
↓
No.271 令和8年度健康経営優良法人の改訂ポイントについて
（個人的見解含む）
No.272「知らない、わからない」から卒業し、
主体性を育てる機会づくりを考える
No.273 睡眠の質の向上や不眠解消に向けてすべきことは
道具や設備の拡充ではない
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このチャンネルでは、
最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら
①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの
自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計
②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の
持続可能な経営（健康経営/両立支援）の在り方
についてさまざまなテーマを
経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って
包括的に探究していきます。
━━━━━━ 毎日のテーマ ━━━━━━━
月：労働ニュース × 健康経営
火：組織課題・職場環境
水：両立支援・人材育成
木：医学情報解説 × 仕事のパフォーマンス
金：働く人のマインドセット
土：私の学び・日常の気づき
日：1週間の総まとめ
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#健康経営優良法人
#組織づくり
#育児と仕事の両立支援
#人材育成
7月26日
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