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#97 傾向を理解してポテンシャル発揮に！対MBTI別マネジメント対策
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他人は自分の言うことを守らせる道具ではありません。
従業員を『道具として扱う』のか『人間として接する』のか
それはあなたの心次第です。
あなたはどっちがいいですか？
道具として『使われる』のと、
人間として『接してもらえる』のと。
部下や同僚と一緒に働く時にこの観点を忘れたままだと、
あなたも『道具として扱われる：使えない上司』として
見られてしまうかもしれません。
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10月22日
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