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#Link17 人材育成と評価制度には『客観性』も必要＋おまけ雑談
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今回の内容は以下の放送回の総集編＋αです！
↓
No.133 【雑談】人の話を聴いて頭で考えて動ける人の
成長度合いは半端ない説
No.134 【雑談】ついに毎日放送2日連続中断……
が、その間の新発見と事件の話
No.135 【記事紹介】「不公平感」のメカニズムを知る
『組織公正理論』の解説
No.136 【雑談】お久しぶりです……（懺悔と近況報告）
No.137 【お知らせ】ヘルリテ向上委員会
公開ワークショップ開催します
［ 深層世界への扉 64タイプ性格診断 ］
https://64personalities-lifepath.com/
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このチャンネルでは、
最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら
①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの
自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計
②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の
持続可能な経営（健康経営/両立支援）の在り方
についてさまざまなテーマを
経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って
包括的に探究していきます。
▼『ヘルリテ向上委員会』とは？ ▼
毎月自分の健康管理やパフォーマンス向上に向けた
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・従業員へのヘルスリテラシー教育
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夢物語 / 騒音のない世界
https://youtu.be/6AOOtngbVF8?si=LxHHOlsHWhwWFhBS
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#健康管理
#セルフマネジメン
#組織づくり
#生産性向上
2025年12月18日
コメント（2）
change
はじめまして、HINAです。
今までの人生で変わったきっかけ、エピソードをご紹介する「チェンジ」というチャンネルのMCを務めております！
素敵な配信だなと思い、フォローさせていただきました。
どうぞよろしくお願いいたします🌷
2025年12月19日
いいね 1
丹後友里🌳健康経営推進ファシリテーター
HINAさん
初めまして！
コメント＆フォローありがとうございました🙏🏻
私もHINAさんの放送拝聴させていただきますね。
どうぞよろしくお願いいたします😊
2025年12月23日
コメントは
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