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あなたの会社の定年退職再雇用 定年退職再雇用と役職定年の課題と解決策
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あなたの会社の定年退職再雇用 それでいいですか？定年退職再雇用と役職定年の課題と解決策
https://note.com/comlog/n/n062449eed7d6
日本の多くの企業で導入されている定年退職後の再雇用制度が抱える課題と、その解決策を提示しています。現状の再雇用制度では、定年前とほぼ変わらないフルタイム勤務にもかかわらず給与が大幅に減るケースが多く、これが再雇用者のモチベーション低下や若手社員の将来への希望喪失につながり、社内の雰囲気に悪影響を与えていると指摘されています。その解決策として、著者は給与が半分になるなら働く時間も半分にするという考えに基づいた、「週2正社員」や「短時間正社員」といった新しい働き方を提案しています。これらの新しい働き方を導入することで、経験豊富な人材がやりがいを持って社会とのつながりを保ちながら働き続けられるようになり、企業全体の活性化にもつながると論じています。最終的に、新しい働き方を実現するためには継続的なキャリア開発が不可欠であると結論付けています。
16時間前
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