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【管理職】交通渋滞を『CM』で誤魔化すな。
①【概要】
管理職が陥りがちな「自分アピール」の落とし穴と、本来果たすべき役割を解説。部下の業務を止める“CM型上司”ではなく、渋滞を解消する交通整理役になる重要性を語った回。
②【オススメの人】
・管理職としての振る舞いに悩んでいる人
・部下との関係性を改善したい人
・評価される上司の特徴を知りたい人
・リーダーシップの本質を理解したい人
③【今日のトピック】
・00:00 管理職がやらかしがちな行動とは
・00:25 上司と部下それぞれの期待のズレ
・00:43 まずやるべきは「業務の渋滞解消」
・01:19 管理職がやりがちな自分アピールの弊害
・02:21 CMのような上司は評価されない理由
・05:32 プレイヤーと管理職の役割の違い
④【この回を聞くと】
・管理職として本当に求められる役割がわかる
・部下から信頼される行動基準が理解できる
・評価を下げるNG行動を回避できる
⑤【質疑回答AI】
▼「2025年12月8日以降の放送を、NotebookLMに転記中。」
※アーカイブを聞かずに、テキストで質問に回答可能です。
〜01/21
https://notebooklm.google.com/notebook/a8efc57d-f701-410a-8133-dd770a8c3259
01/22〜
https://notebooklm.google.com/notebook/3f065feb-382f-4676-8341-12f800682cc2
（過去の発信も、順次追加予定！）
⑥【『広辞苑』（第七版）】
https://amzn.to/4roRwmK
⑦【ハッシュタグ】
#マネジメント #リーダーシップ #管理職 #仕事術 #組織論 #standfm
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