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経営者の思想を管理者視点で聞いて感じたこと
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仕事において、パワハラやセクハラに対する色々な法律がある中、全てを守ろうと思うと仕事ができないぐらいに圧迫されてしまう状況になっていると感じられています。
本来仕事は他の人がやりたくないこと、できないことを代わって行うことによって、報酬が得られる仕組みだと思います。
どの方向性が、答えなのでしょうか？
#ハラスメント
#企業
2024年10月3日
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